Dzień: 2026-05-10

Wdrożenie RCP a RODO w firmie. 5 rzeczy, o których musisz pamiętać przed montażem czytników

Zgodnie z unijnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO), pracodawca ma pełne prawo monitorować czas pracy swoich podwładnych przy użyciu systemów elektronicznych, o ile wykaże swój prawnie uzasadniony interes i poinformuje o tym załogę. Kluczem do legalnego wdrożenia jest jednak zasada minimalizacji – wolno zbierać tylko te informacje, które są absolutnie niezbędne do poprawnego wyliczenia […]